刘副总电话里那句关于“投资者希望更激进一些，考虑行业并购”的试探，像一颗石子投入本已不平静的湖面，在“青莲国际”上市后略显纷扰的团队内部，激起了更深层次的思考和分歧。资本的意志，开始以前所未有的具体方式，介入公司的发展战略。
“并购？啥意思？让咱去把别家公司买下来？”王浩听完陈望的转述，眼睛瞪得溜圆，一脸难以置信，“咱自己这一亩三分地还没摆弄明白呢，就去捣鼓别人的摊子？那能靠谱吗？别整回来一堆烂账和祖宗！”
赵大川推了推眼镜，镜片后的目光闪烁着复杂的光芒，他快速在电脑上调出一些行业并购案例和数据，分析道：“耗子的担心不无道理。并购是快速扩大规模、抢占市场份额的捷径，但风险极高。企业文化融合、管理整合、债务风险、商誉减值，任何一环出问题都可能拖垮主体。不过，从资本角度看，并购能快速催肥业绩，拉升股价，满足投资者对高增长的期待。刘副总传递的这个信号，代表了一部分股东，特别是财务投资者的短期诉求。”
叶栀夏担忧地补充：“我更担心团队的精力和文化。我们一直强调的是‘慢工出细活’，是产品和渠道的深耕。如果突然转向大规模并购，我们的管理能力能否跟上？‘青莲’那种踏实、专注的文化会不会被稀释？上市已经让大家压力很大了，再来个并购，会不会人心涣散？”
陈望沉默地听着伙伴们的议论，手指无意识地敲击着桌面。上市后，他比任何时候都更清晰地感受到资本的双刃剑属性——它提供弹药，也索取回报，甚至试图左右航向。重生者的经验让他对盲目并购的陷阱有着清醒认知，但也不能完全无视股东的声音。他抬起头，目光扫过面露忧色的伙伴们，沉声道：“资本的诉求，我们要听，但不能盲从。并购不是不能考虑，但必须符合我们的长期战略，必须能产生‘1+1＞2’的协同效应，而不是简单的规模堆砌。策略是：谨慎评估，战略优先，能力匹配，拒绝诱惑。 大川，你立刻组织人手，对行业内可能的并购标的进行一次初步扫描和评估，重点是能与我们在技术、渠道或供应链上形成互补的企业，而不是单纯规模大的。同时，做好详细的尽调和风险评估模板。耗子、栀夏，你们稳住现有业务，绝不能让主业因为任何可能的并购讨论而受到影响。”
一场关于“速度与质量”、“资本意志与实业初心”的战略大讨论，在团队内部悄然展开。
赵大川带领的初步扫描很快有了结果。市面上确实有几家区域性的特色农产品加工企业或中小品牌，规模不大，但在特定区域或细分品类上有一定基础。评估报告也清晰地列出了每家的优势、风险和潜在的整合难度，结论是：机会与风险并存，没有“完美”的选择。
王浩看了报告直撇嘴：“俺看没一个比得上咱青莲山的根子扎实！买回来还得咱费心费力去收拾，图个啥？就图报表好看？”
叶栀夏也倾向于谨慎：“我觉得现阶段，我们应该把募集资金更多投入到我们自己的研发升级、品牌建设和渠道深化上，把内功练到极致。并购的事情，可以慢慢看，不急于一时。”
陈望综合各方意见，心中有了决断。在接下来的董事会电话会议上，当有董事再次提及并购可能性时，陈望代表管理层进行了回应：
“感谢各位董事的建议。管理层高度重视通过外延式发展提升公司价值的机会。我们已经对市场标的进行了初步研究，也认同在合适时机进行战略并购的意义。但目前，我们认为首要任务是确保上市募集资金投向项目的成功落地，夯实主业基础，练好内功。同时，我们会持续关注市场机会，但坚持‘战略相关、风险可控、文化融合’的原则，绝不会为了并购而并购。我们相信，扎实的主业增长和清晰的战略规划，是回报股东、稳定股价的最可靠途径。”
这番回应，既表达了开放态度，又明确了谨慎立场，守住了实业的根基。
然而，资本的浪潮并不会因管理层的谨慎而停歇。 几天后，一家之前接触过的、以激进投资闻名的私募基金负责人直接找上门来，带来了一个“无法拒绝”的提议：由他们牵线，撮合“青莲”并购一家规模不小的同类公司，并承诺可以通过复杂的金融安排“美化”短期业绩，并暗示“有强大资源可确保并购后股价表现”。
对方的条件极其诱人，描绘的前景一片光明。王浩听得有点懵，赵大川眉头紧锁，快速心算着背后的风险和泡沫。叶栀夏则对对方那种“一切皆可操作”的语气本能地反感。
陈望耐心听完，脸上带着礼貌的微笑，但眼神锐利：“感谢您的厚爱和提议。不过，‘青莲’的每一步发展，都必须建立在业务真实增长和健康财务的基础上。您提到的某些安排，可能超出了我们的风险承受能力和合规底线。我们还是更倾向于依靠产品和市场本身来赢得未来。”
小主，这个章节后面还有哦，请点击下一页继续阅读，后面更精彩！