另一位年轻监管干部问：“王科长，在数据分析阶段，如何从海量数据中发现异常点？有没有什么技巧？”
王兵说：“数据分析确实需要经验和技巧。我个人的体会是，要建立多维度的比对分析框架。一是时间维度，看同一指标在不同时间段的波动是否合理；二是空间维度，看不同区域相同指标是否存在异常差异；三是同业维度，看同一地区、同一险种，不同公司的经营数据是否有明显差异。同时，要特别关注那些‘好得不正常’的数据，比如长期过低的赔付率、异常平稳的经营指标等，这些往往可能是问题的信号。”
互动环节持续了半个多小时，气氛热烈。王兵的回答实在具体，得到了同行的认可。讲课结束后，几位分局的科长还专门过来与王兵交流，互留联系方式。
“王科长，你讲得真好，都是干货。”鹤城分局的于科长握着王兵的手说，“我们那边农险业务规模也不小，以后有机会多交流。”
“您客气了，我还要向您这样的老前辈多学习。”王兵诚恳地说。
中午在省局食堂吃饭时，张处长特意坐到王兵旁边：“讲得不错，我听了后半段，很实在，对实际工作有指导意义。”
“谢谢领导肯定，我会继续努力的。”王兵说。
下午是其他处长的讲课，王兵也认真听讲，学习省局对监管工作的新要求和新思路。培训一直到下午五点才结束。
散会后，王兵没有立即返回平州，而是打算在双鹿住一晚，明天去看看父母。父母在双鹿区办的口罩厂，他已经有三四个月没去过了。
王兵的父母王益风和沈素芝，原本是江城市国企的普通职工，提前内退在王兵的建议下，在双鹿区办了个小型口罩厂。现在是生意不错，特别是“口罩”事件以来，口罩需求大增，工厂扩大了规模，效益很好。
但今年以来，随着口罩产能全面释放，市场竞争加剧，利润明显下滑。王兵知道，等到明年“口罩”全面放开后，口罩行业将进入微利时代。他早就想劝父母考虑转型，只是前段工作太忙，一直没找到合适的机会。
第二天一早，王兵坐车来到厂子。院子里堆放着一些原材料，几个工人正在装车。厂房里传来机器的轰鸣声。
“王兵？你怎么来了？”母亲沈素芝从办公室出来，看到儿子，又惊又喜。
“妈，我来省局讲课，顺便来看看您和爸。”王兵笑着说。
“快进来，你爸在车间呢，我去叫他。”沈素芝拉着儿子往办公室走。
办公室不大，布置简朴。墙上挂着各种资质证书和生产许可证，桌上堆着一些文件。沈素芝给儿子倒了杯水：“你先坐，我让你爸过来。”
不一会儿，父亲王益风走了进来，穿着蓝色工装，手上还戴着线手套。
“爸。”王兵站起来。
“你小子，来厂子里也不提前说一声。”王益风摘下手套，脸上带着笑，“讲课怎么样？”
“还行，领导还算认可。”王兵说。
“那就好。”王益风在椅子上坐下，“你妈天天念叨你，说你在平州一个人，吃不好睡不好的。我说他都二十五六岁的人了，自己能照顾好自己。”
“你别听你爸的，”沈素芝说，“一个人在外，总是不如家里。这次能在吉春待几天？”
“今天就回去，下午的动车。”王兵说，“爸，妈，厂里最近怎么样？”
提到厂里，王益风叹了口气：“不太好。今年开始，口罩价格一路下跌，原材料价格却没怎么降。利润越来越薄，上个月算账，净利润不到10个点。而且订单也不稳定，有时候这个月还忙不过来，下个月就没活干了。”
沈素芝接着说：“现在做口罩的厂子太多了，光是咱们双鹿区就有七八家。大家拼价格，越拼越低，质量还参差不齐。有些小作坊用劣质原料，压低价格，把我们这些正规厂的生意都抢了。”
王兵点点头：“这情况我知道。明年可能更不乐观，口罩产能已经严重过剩，行业肯定会重新洗牌。爸，妈，你们有没有考虑转型？”
“转型？”王益风皱眉，“我们也想过，但往哪转？干了两年口罩厂，别的行业不熟悉，不敢轻易投钱。再说，这厂房、设备都是为口罩生产配置的，转型就意味着这些都要处理掉，损失不小。”
沈素芝说：“前阵子我和几个朋友聊天，有人做公考培训，做得不错。现在就业压力大，考公考编的人越来越多。江林省直事业编考试，听说一个岗位几百人争。我想着，咱们要是转型做教育辅导，有没有搞头？”
王兵心中一动：“公考培训？这个想法不错。现在确实越来越多的人想进体制内，公考培训市场需求很大。前世听说草原自治区有个‘星路径’公考机构，发展很快，都准备上市了。江林省还没有特别强的本土品牌。”
王兵便说道：“妈，我觉得有搞头，现在就业这么难，咱们家也不缺资金，公考培训知识密集型，挖老师给待遇，我看能行。”
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