招待工作至关重要，这年代，很多工厂不但建有招待所，就是专门用来招待外来人员的，还有专门的招待专用餐厅，更有职位不低的工作人员来专门负责此事。
一般招待的人员，都是上级领导，来访的工作人员，针对不同级别的人也有不同招待的标准，这其实都有迹可查的。
如面对上级领导，既要吃的好，也不能吃的露头，在大家缺衣少食的年代，每个人都吃不饱，领导到你这里，你端上一桌子的大鱼大肉的吃，如果要是懂得变通的领导，吃了你的好的，也觉得你费心接待了。
甚至有部分领导其实不想你这样普涨，也不会当时表露出来。
如果那些思想坚定的领导，看到你这满桌子的酒肉，只会以为你为了讨好上级领导，挪了普通工人的口粮专门为了招待他们这些领导的。
甚至有的领导还坚持要把肉菜倒回食堂，要跟工人同食同餐。
真要遇到这样对自己对别人都要求极为严格的领导，对厂里来说是一种政治劫难。
费心劳力的好酒好菜的招待，不但没有落好，厂子里的领导一个铺张浪费的名声是跑不掉了。
但凡之后工厂干部遇到升迁的时候，如果在遇到这位思想坚定的领导，只要随口提了一嘴，这位领导铺张浪费，不能与民同步，只这一个评语，足以卡死他的升迁之路。
所以，招待工作，绝非小事。
就算是招待同行也要小心再小心，比如这一次东风电器厂招待来参观学习的电风扇厂，如果是真心来学技术的人还好，如果遇到自以为级别高来挑刺的，在招待规格上但凡出格，只要他随便说两句，都会对东方电器厂造成影响。
比如如果吃的太好了，他们会说你铺张浪费了，如果招待的不好，真要把他们放在同工人一起吃饭，他们会说你不待见同行。
所以，招待工作很难把握这个度。
而炼钢厂的招待工作很容易，来炼钢厂公干的领导，干部，都知道炼钢厂的背景，不敢放肆。而且，他们大多有求于炼钢厂，炼钢厂的领导干部吃什么，他们只能跟着吃什么，而且，炼钢厂就算普通工人的伙食都不差。
至于其他工厂的工作人员来出差，也是求着炼钢厂帮他们做设备，买东西的，炼钢厂也不用放在心上，至于诋毁炼钢厂，只要有实力，从来不在乎别人说什么，而且，炼钢厂的伙食也不算赖。
但凡听到不好的传闻，炼钢厂下次必然会卡你的脖子，不说其他的，现在很多工厂都在替换老毛子的设备，而向阳炼钢厂根据原有的设备，或仿制零件，或是仿造原设备，已经帮助省内好几个厂家进行了设备维修工作以及设备更换了。
只要你敢对炼钢厂诋毁，不说其他的，把你的设备更换或者零件直接延长几个月半年的，或者直接推脱做不了，你整个厂子都得停摆。
所以，向阳炼钢厂的招待菜，几乎都是一样的，除非相熟的领导可以特意加餐。
但是，东风电器厂就不一样了，他是一个独立核算的工厂，属于县管，财政属于公社跟炼钢厂两方分管，一旦盈利，就要按照国家政策上缴利润所得。
所以，粮食供应方面，自有上面根据工厂人员进行物资配送，虽然有自主采购物资的权限，也有限。而且，现在的东风电器厂的电风扇可是没有卖出去一台电风扇，全靠炼钢厂与向阳公社在支撑呢。
可现在整个社会都缺物资，哪里那么容易采购到物资的。
炼钢厂财政可以支持东风电器厂，但是，炼钢厂的物资，可分配不到东风电器厂。
所以，向阳炼钢厂跟东风电器厂的情况可是不一样的，他们也没有向阳炼钢厂的底气。所以，这场接待也只能办的中规中矩不出错就行。
王国强给他传授了经验，等人到了时候，孙宝库这个厂长露面迎接一下就好，之后的招待工作让王云海负责接待，厂子里分管思想政治的同志付合川陪同，技术工作交给曹东骏，到时候林瑞会做出安排的。
毕竟，来访的电风扇厂的级别一定比现在东风电器厂的级别高。现在的东风电器厂，可才是入股级。国内那几家电风扇厂，他们早就打听过人家的级别了，最低都是处级单位，中间高着两级呢。
孙宝库也没有想到这里面还有这么多的门道，感慨不已，冲着王国强连连举杯感谢。
说完这事，孙宝库突然想起来一件事，连忙说到：“对了，今天季书记告诉我，就在这一两天的，古秘书要正式到咱们向阳公社任职的公函就要下达，到时候，李书记将会彻底卸去咱们向阳公社书记一职。”
众人眼睛一亮：“哦，终于这事算是定下来了啊。”
这事可以说是一波三折，按照原本的流程，古三明早就该调任了。
现在古三明下来，那毕升涛调走已成定局，据说调令不日就会下达，而现在向阳公社又被一些有心人盯上，李御城的卸任第二书记的消息已经不是什么秘密消息。
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