考研不算什么。
但满分……却极少有人能做到。
哪怕让编撰考研教材的贺银成教授参考，西医综合这一科，他能稳定拿到290分，也绝对不敢说自己能拿295分以上！
更罔论300分！
连专注于考研的教授尚且如此，临床上的主任医师，乃至于学术巅峰院士等人，更是不可能做到。
当然……
能在年终总结上提及，主要是这是许秋取得的功绩。
“接下来，一声夏雷轰隆，在大夏的土地上，临海小血管诞生了！”
王晟德的声音瞬间高亢起来，他整个人意气风发，身上带着无穷的自信，道：“在许医生的带领下，我们打破国外长达几十年的封锁，打破了学术界‘6mm以下的人工小血管不符合实际’的论断，成功研发世界首款六毫米以下人造小血管！
“临海市一跃成为全球焦点，我院也同样受到各种政策倾斜、青睐，省内更是以临海一院为中心，建立一系列医疗产业，预计花费十年打造临海市第一医院医学中心……”
王晟德娓娓道来。
临医医生们的情绪也被完全点燃。
一年之前，临医还是一个小地方的小三甲，出了市就名声不显了，医院里除了附近的病人，基本上不可能看到市外来的。
但如今，病人自天南地北慕名而来，只求挂许秋一个号。
医院的整体水平也在水涨船高，已然做好了迎接更高地位、更新时代的准备。
……
开场热身结束，众人依旧沉浸在临医去年取得的成就中……一年时间，临医从籍籍无名到全球瞩目，光是听起来就太不可思议了，简直像是一场梦！
所有临医人，都有种不真实感。
自己什么都没做，医院就奋发图强成了南部强院，全国名院……这跟考了个二本，学校靠自己的努力成了985，约等于自己考了985没什么区别。
“接下来是年终奖……”王晟德沉声道。
叮！
瞬间，会场寂静得落针可闻，所有人都眼巴巴地看向王院长，神情又兴奋又紧张。
“先是脑外科。
“脑外科蔺主任，年终奖十九万。飞刀十三万。讲课费六万。医研奖二十六万。手术收入四十一万！总共一百零五万！
“脑外科金副主任，年终奖十万……总共八十三万！”
“妇产科孔慧霞主任，年终奖二十三万。飞刀九万。讲课费十三万……总共一百二十一万！”
“心外科郑主任，年终奖三十一万。飞刀十五万……总共一百三十万！”
“泌尿外科……”
“胃肠科……”
一般来说，年终奖和详细的薪酬组成，都是医生的隐私，用人单位会强制要求保密。
但临医不同，一方面是风气太好，谁拿多少钱、谁有多辛苦，都有记录可查，手术费这一项， 最低的主任是十一万，最高的主任则足足有五十三万……
手术量是被众人看在眼里的，其他主任有他这个本事，敢拼了命连轴转做手术，也能拿到这个收入。
另一方面就在于……临医的钱是真的多，为了鼓励年轻医生，让他们看到医术提升、有资格独立开台后，薪酬能达到多可怕的高度，临医高层与许秋协商后，才决定公开细则。
“百万年终奖啊！”
“随便一个主任，总的年终奖都是一百多万……再加上基础工资，说不定能上两百万了！”
“我的妈，我的月薪才一万多一点，加上年终奖有个四五万块钱，之前我还觉得比以前高多了，跟主任们比起来完全逊爆了啊！”
“怎么还没到急诊科！我想看看许医生的年终奖！”
“对，许医生！主任们的年终奖也比不过他呀。”
“……”
短暂的沉默后，王晟德再次沉声开口，他嘴角带着一丝笑意，道：“接下来就是大家最期待的急诊科……”
会场顿时爆发出一阵欢呼。
“许医生！”
“许医生千万年终奖！”
坐在主位上的许秋也不禁好奇起来。
前几天王晟德和几位副院长来找他时，就聊过此事。
当时他忙着去手术，所以没在意，到现在也不知道自己具体能拿到多少钱。
主要是账面上的余额有点太多了，临海小血管那边也还没去收账呢，还真不太在意医院这边一点钱……
王晟德的声音重新响起：
“稍安勿躁，按顺序来！”
“首先是王平主任！年终奖二十七万。飞刀十六万。讲课费三万。医研奖三十万。手术收入三十九万！总共一百一十五万！”
王平面色激动。
115万！
去年，他的年终奖总额达到了68万，原以为已经是巅峰了。
毕竟在许秋来之前的前年，他才拿43万。
结果没有想到，去年的奖金飙升只是一个开始，今年更多，直接破百万，而且如今急诊科的地位越来越高，影响力越来越大，明年这个数字只会更加惊人！
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